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Há mais de 70 anos, nosso negócio foi fundado sob o princípio de “Fazer bem, fazendo o bem” – proporcionando lucro aos nossos acionistas enquanto contribuímos com a sociedade. Este, ainda hoje, é o nosso verdadeiro princípio:

Acreditamos que oportunidades de emprego significativas e sustentáveis têm o poder de mudar o mundo.

Nosso Plano

Nosso Plano de Sustentabilidade foi construído em torno da empregabilidade e da capacidade de aprendizagem: sobre como ajudamos as pessoas a nutrir o desejo e a capacidade de desenvolver as habilidades necessárias para manter sua empregabilidade no longo prazo.


Pronto para o trabalho

Criar oportunidades que ajudem os talentos do futuro a desenvolver as habilidades de que precisam antes de entrar no mercado de trabalho.

SAIBA MAIS

Skilling Up

Proporcionar oportunidades para que as pessoas adquiram novas habilidades e se adaptem a este mundo do trabalho em constante evolução.

SAIBA MAIS

Integração e Inclusão

Estimular a diversidade e oferecer oportunidades para que todas as pessoas participem no local de trabalho e alcancem seu potencial.

SAIBA MAIS

Nós estamos comprometidos em fazer a diferença nas áreas que mais impactamos. É por isso que apoiamos diretamente os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU.

SAIBA MAIS

Nossa Perspectiva

Acreditamos que as empresas têm a responsabilidade de contribuir para um futuro do trabalho sustentável, para os trabalhadores e para o mundo. Somos movidos por liderar pelo exemplo e somos guiados, em tudo o que fazemos, por nossos Valores, nosso Código de Ética e Conduta nos Negócios e os Princípios do Pacto Global e Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU. É assim que atraímos e retemos os melhores talentos e criamos uma cultura de inclusão consciente que fomenta a inovação, incentiva o alto desempenho e permite que todos alcancem o seu potencial.

Capital Humano

A gestão de capital humano está no coração do nosso negócio e é a forma como geramos valor para indivíduos, organizações e comunidades. Todos os anos, conectamos milhões de pessoas a trabalhos significativos em uma ampla variedade de setores, ajudando a impulsionar o sucesso de organizações em todo o mundo e proporcionando aos indivíduos oportunidades de desenvolver habilidades para o futuro e alcançar o seu potencial. Hoje, as organizações estão se transformando mais rápido do que jamais imaginaram ser possível, reforçando a necessidade de uma Revolução das Competências agora mais do que nunca, e o papel que podemos desempenhar para preencher esse gap de habilidades. Nosso sucesso na geração de valor para indivíduos e organizações depende da nossa capacidade de permitir que nossas pessoas alcancem o seu potencial.

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Diversidade e Inclusão

Como uma organização global, com colaboradores, candidatos, clientes e fornecedores oriundos dos mais variados cenários, nós valorizamos e encorajamos a ampla gama de perspectivas que essa diversidade traz para nossa organização e acionistas. Nós definimos diversidade como as diferenças de raça, etnia, nacionalidade, religião, cultura, gênero, idade, deficiência, casta, status civil, filiação sindical ou política, gravidez, saúde, orientação sexual e identidade de gênero.

Temos o compromisso de fazer tudo o que estiver ao nosso alcance para combater o racismo e fortalecer a diversidade, a igualdade e a inclusão em nossa empresa e nas comunidades em que vivemos e operamos. Também sabemos, por meio de nossa vasta experiência no mercado de trabalho em todo o mundo, que devemos envolver e incluir todos os talentos disponíveis e despertar o potencial humano para aumentar a prosperidade de forma sustentável em todo o mundo. É a coisa certa a fazer e é o que devemos fazer para prosperar.

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Saúde e Segurança

Cada empresa tem a responsabilidade de proteger a saúde, a segurança e o bem-estar de seus colaboradores. Colocamos milhões de pessoas para trabalhar todos os anos, então sabemos que quando as pessoas se sentem seguras, o engajamento é maior, elas permanecem mais tempo em suas funções e desenvolvem mais habilidades e experiências que beneficiam a todos. Desde a crise de saúde causada pela COVID-19, é mais imperativo do que nunca que as pessoas se sintam seguras e protegidas em um ambiente de trabalho saudável.

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Direitos Humanos e Emprego Justo

Há mais de 70 anos, conectamos milhões de pessoas ao trabalho e as ajudamos a desenvolver habilidades para se manterem empregáveis no longo prazo. Dessa forma, elas podem sustentar suas famílias, contribuir com suas comunidades e alcançar seus objetivos de carreira. Ao respeitar e promover os direitos humanos proclamados internacionalmente, podemos garantir que o trabalho seja uma fonte de dignidade e propósito - bem como de renda - para as pessoas que empregamos.

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Ética

Como uma empresa cujo objetivo é conectar pessoas a um trabalho significativo e sustentável, entendemos a importância da confiança e da transparência e temos orgulho de definir um alto padrão para nosso setor. Em 2020, fomos reconhecidos pela Ethisphere como a empresa mais ética do mundo pela 11ª vez - a única empresa em nosso setor a receber este reconhecimento.

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Segurança da Informação e Privacidade de Dados

Conforme a tecnologia evolui, adotamos novas ferramentas e expandimos nosso uso de dados e análises para entregar mais valor aos clientes e candidatos. Assim, temos o compromisso de sermos bons administradores das informações que nos são confiadas. Com a crise da COVID-19, a migração em massa para o trabalho remoto e a digitalização rápida de processos requer uma priorização ainda maior da segurança e privacidade da informação

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Política de Fornecedores

Como uma organização global, trabalhando com milhares de fornecedores em mais de 75 países, nosso alcance é amplo e levamos essa responsabilidade a sério. Ao definir padrões elevados para nossa rede, podemos ampliar nosso impacto de sustentabilidade e impulsionar a mudança social: melhorando a transparência, reduzindo a exposição ao risco para nós e nossos clientes, elevando os padrões e impactando positivamente a vida de milhões de pessoas

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Meio Ambiente

Mudanças climáticas, eventos climáticos severos, temperaturas extremas, falta de água e outras preocupações ambientais estão afetando a capacidade das pessoas de viver e trabalhar com segurança. As organizações têm um papel importante a desempenhar, juntamente com o setor público e a sociedade civil, para resolver esses desafios e garantir um futuro sustentável para todos.

Como uma empresa de serviços, nosso impacto ambiental sempre foi relativamente pequeno. Temos o compromisso de ajustar nosso modelo de negócios para apoiar formas de trabalho ainda mais sustentáveis. E estamos à procura de novas formas de fazer avançar os objetivos do Acordo de Paris e do Acordo Verde Europeu, especialmente nas áreas de empregos e competências, onde podemos ter o maior impacto.

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Estamos orgulhosos de poder compartilhar nossos impactos e progressos em direção a negócios e comunidades mais sustentáveis. Nós estamos continuamente revisando os nossos dados para garantir que estamos medindo os indicadores mais importantes para os acionistas alinhados com as melhores práticas de sustentabilidade.​